Sistemele de salarizare ale personalului bugetar şi ale funcţionarilor publici, finalizate în mai

Legea privind sistemul unitar de salarizare a personalului contractual bugetar va reglementa salarizarea tuturor categoriilor de personal plătite din fonduri publice, aşa cum sunt definite în Legea privind finanţele publice, având un caracter unitar.

De asemenea, actul normativ va viza armonizarea sistemului de salarizare, ţinându-se cont de importanţa, răspunderea, complexitatea activităţii şi nivelul studiilor necesare pentru desfăşurarea activităţii, iar creşterile salariale necesare realizării acestui obiectiv vor avea în vedere indicatorii macroeconomici şi evoluţia indicatorilor sociali.

Potrivit documentului citat, salariul de bază va deveni principalul element al câştigului salarial şi se va realiza prin includerea în salariul de bază a unor sporuri care au un caracter general şi va fi creată o nouă ierarhie a salariilor de bază, atât între domeniile de activitate, cât şi în cadrul aceluiaşi domeniu, în funcţie de complexitatea şi importanţa activităţii desfăşurate, astfel încât nicio persoană să nu înregistreze o diminuare a salariului brut de care beneficiază conform actualelor reglementări.

De asemenea, Legea privind sistemul unitar de salarizare a funcţionarilor, care trebuie prezentată Guvernului tot în luna mai, va institui reguli, principii şi dispoziţii generale privind modalitatea de stabilire a salariilor funcţionarilor publici.