Printează articolul
Trimite e-mail
ø fişiere video
Activitățile casnice prestate de diverse categorii de persoane pot fi plătite cu tichete achiziționate de la Agenția de Ocupare a Forței de Muncă, aceasta fiind atât o posibilitate legală de suplimentare a veniturilor, cât și de a obține asigurare medicală și vechime în muncă. Purtătorul de cuvânt al AJOFM Suceava, Anca Capverde, a explicat că tichetul de activități casnice permite oricărei persoane fizice cu vârsta peste 16 ani să obțină venituri suplimentare din activități casnice necalificate, indiferent că are statut de șomer, pensionar, elev, student sau angajat.
„Menținerea calității de asigurat în sistemul de sănătate și de pensii se obține prin preschimbarea lunară a minimum 85 de tichete pentru activități casnice, respectiv 1.275 lei. Impozitul datorat, 255 lei în acest caz, se aplică la jumătatea venitului realizat din cumularea tichetelor, fiind și cea mai avantajoasă cale de a obține vechime în muncă și asigurare de sănătate. Mai exact, la preschimbarea tichetului cu valoarea de 15 lei, se rețin pentru contribuții doar 3 lei”, a arătat purtătorul de cuvânt al instituției.
Printre activitățile casnice eligibile se numără: servicii de curățenie și igienizare, grădinărit, spălatul și călcatul rufelor, servicii de croitorie, prepararea hranei, îngrijirea și supravegherea persoanelor dependente, îngrijirea animalelor de companie.
Atât beneficiarii, cât și prestatorii de activități casnice pot valorifica și achiziționa tichetele prin intermediul platformei online tichete.anofm.ro, precum și în format fizic, la casieria AJOFM Suceava. Reprezentanta AJOFM afirmă că deschiderea unui cont în platformă „este un procedeu simplu și intuitiv”, folosind adresa proprie de e-mail. Persoanele care au nevoie de ajutor pentru înscrierea pe platformă pot suna la telefon 0230 523279, tasta 1, sau pot merge la sediile agenției pentru a discuta direct cu un angajat care să le faciliteze acest demers.
Anca Capverde a subliniat că și angajatorii pot acorda tichete de activități casnice angajaților, sub formă de bonus sau primă. Pentru a face acest lucru, angajatorii trebuie să încheie un contract cu agenția pentru ocuparea forței de muncă din raza în care au sediul, iar angajații să-și deschidă un cont pe platformă.
Tichetele de activități casnice au o valabilitate de 12 luni de la achiziționare, după care se vor anula. Tichetele nevalorificate se pot returna către agenție în termen de 30 de zile de la anulare. Beneficiarii casnici care au utilizat 600 de tichete într-un an pot beneficia de 75 de tichete gratuite în anul următor, iar angajatorii care au valorificat 600 de tichete într-un an pot primi 50 de tichete gratuite în anul următor.
Trebuie precizat că tichetele nu sunt transferabile.
„Achiziționarea și valorificarea tichetelor de activități casnice flexibilizează cadrul legal, printr-o formă apropiată clasicului contract de muncă, cu posibilitatea de a obține vechime în muncă și asigurare medicală prin cea mai avantajoasă contribuție și doar prin deschiderea unui cont pe platformă. Posibilitatea de a obține calitatea de asigurat, prin preschimbarea lunară a tichetelor, face acest sistem extrem de atractiv pentru prestatori. De asemenea, facilitarea accesului la servicii esențiale pentru beneficiari, soluția simplă și viabilă pentru cei care doresc să își completeze veniturile prin munca ocazională necalificată, precum și posibilitatea oferită angajatorilor de a-și recompensa angajații prin tichetele de activități casnice, contribuie la o economie mai flexibilă și adaptată nevoilor actuale”, a mai arătat purtătorul de cuvânt al AJOFM Suceava.
