Brădăţan vrea să transfere modelul de succes ca manager de la Spitalul Judeţean la Primăria Suceava

Candidatul PSD pentru funcţia de primar al Sucevei, medicul Tiberius Brădăţan, a declarat ieri, în cadrul unei conferinţe, că îşi doreşte ca modelul de succes ca manager la Spitalul Judeţean „Sf. Ioan cel Nou” să fie transferat la Primăria Suceava. Tiberius Brădăţan a precizat că de 12 ani Suceava a fost oprită din evoluţie şi nu s-a mai dezvoltat în nici un fel. „Asta este o părere generală pe care am văzut-o la toţi oamenii cu care am stat de vorbă. Şi în această perioadă am stat de vorbă cu foarte mulţi oameni care locuiesc în Suceava. Acest lucru nu mai poate să continue şi pentru aceasta trebuie ca PSD, trebuie ca noi să dovedim că putem să facem schimbarea. Schimbarea nu mai poate fi oprită”, a spus Brădăţan. El a ţinut să clarifice şi un aspect legat de activitatea sa în Spitalul Judeţean Suceava. Astfel, Tiberius Brădăţan a precizat că în ultimii trei ani nu a mai fost medic practician, ocupându-se strict de activitatea sa de director medical al Spitalului Judeţean Suceava. „Foarte mulţi dintre cei ce încearcă să acrediteze ideea că doctorul ar fi mai bine să stea la spital, să lucreze, să facă medicină, se înşeală amarnic când cred că doctorul face numai medicină. Sigur că mi-am păstrat dreptul de liberă practică medicală, sunt un medic care este licenţiat, dar de trei ani eu mă ocup împreună cu echipa managerială a Spitalului Judeţean de conducerea celei mai mari unităţi spitaliceşti din judeţ şi una dintre cele mai bine echipate şi mai bine dotate şi dezvoltate unităţi sanitare din ţară”, a declarat Tiberius Brădăţan, care a mai adăugat că „nu îmi este ruşine să o spun, pentru că am pus umărul în această echipă şi împreună cu Consiliul Judeţean şi cu sprijinul foarte clar al Guvernului Ponta şi al ministrului Sănătăţii Nicolae Bănicioiu s-au făcut investiţii mari pe care toată lumea le-a putut vedea la Spitalul Judeţean Suceava”. Brădăţan a amintit şi de faptul că recent la Suceava a fost dată în funcţiune noua Unitate de Primire a Urgenţelor.

Tiberius Brădăţan a subliniat faptul că tot ceea ce a făcut la Spitalul Judeţean, în calitatea sa de manager medical, pentru dezvoltarea acestei unităţi, vrea să transfere şi în ceea ce vor face el şi echipa sa în administrarea municipiului Suceava.

Brădăţan a subliniat că tot cu sprijinul Guvernului Ponta au fost deblocate şi posturile pentru medici din Spitalul Judeţean Suceava. Candidatul PSD pentru Primăria Suceava a arătat că dacă el a activat doar ca manager medical, în ultimii ani spitalul a angajat nu mai puţin de 60 de medici, alte posturi sunt scoase deja la concurs, iar alte 10 vor fi scoase la concurs în perioada următoare. El a mai spus că în ceea ce priveşte personalul mediu ar mai fi nevoie de doar 50 de asistente, dintr-un număr de 780.

„Acestea au fost elementele care m-au făcut să mă implic în activitatea de la spital. Acestea sunt elementele care mă determină, cu experienţa administrativă acumulată în cei trei ani de conducere a peste 1.300 de oameni, să mă îndrept către Primăria Suceava, unde sunt 280 de angajaţi în mod direct şi alţi 670 în mod indirect”, a mai spus Tiberius Brădăţan.

El consideră că şi la Primăria Suceava se poate face performanţă, iar această instituţie poate fi organizată astfel încât cetăţenii să nu se simtă umiliţi când se adresează primăriei, să fie siguri că problemele lor vor fi rezolvate „şi că nu vor mai fi priviţi de sus, cu superioritate”.

Tiberius Brădăţan a declarat că el crede în echipă, şi atât municipiul, cât şi judeţul Suceava vor avea o conducere care să facă parte din aceeaşi echipă, „o echipă unită”. „În ziua în care vor merge la vot,  oamenii trebuie să se gândească foarte bine ce îşi doresc pentru municipiul şi judeţul lor şi să se gândească şi la modul în care această schimbare trebuie făcută. Suntem în al 12-lea ceas. Nu cred că ne mai putem permite să mai aşteptăm încă patru ani pentru a vedea că cineva care nu s-a priceput 12 ani să facă ceva va reuşi acum să înveţe”, a mai declarat Brădăţan.