Viorel: „Doamna viceprimar, sunt o persoană de 40 de ani rămasă fără loc de muncă, pentru moment. Sunt convins că în situaţia mea sunt şi alte persoane din municipiul Suceava, întrucât la 35-40 de ani este extrem de greu de găsit un loc de muncă plătit acceptabil. Ce poate face Primăria Suceava în acest sens?
Angela: „Vă mulţumesc că aţi adus în prim plan această problemă. Apreciez că la momentul actual prin care trece România, în calitate de membră a Uniunii Europene, administraţia publică locală are multiple responsabilităţi faţă de cetăţeni, inclusiv în planul protecţiei sociale, al sprijinirii unor persoane aflate în căutarea unui loc de muncă. Sunt de părere că municipiul Suceava are nevoie de supermarketuri, pe cât posibil în zona limitrofă oraşului, dar are nevoie, în egală măsură, de companii şi corporaţii productive care să ofere locuri de muncă bine plătite. Un model foarte bun de atragere a marilor investitori este exemplul cunoscut al firmei Nokia, care a fost atrasă prin măsuri bine gândite de către administraţia din Cluj Napoca. Cred în modul cel mai sincer că şi municipiul Suceava poate să procedeze cel puţin similar şi să gândească un plan adecvat pentru a atrage mari investitori care sunt în măsură să ofere locuri de muncă bine plătite. În mod concret, este nevoie doar de a declara prin Hotărâre de Guvern o zonă de câteva zeci de hectare limitrofă Sucevei ca fiind Parc Industrial şi de IT. Sunt convinsă că dacă municipalitatea asigură utilităţile pentru un astfel de parc, iar Universitatea din Suceava asigură salariaţi bine calificaţi şi proiecte de cercetare, împreună putem oferi puncte de mare atracţie pentru întreaga Europă Occidentală.
P.S. Vă mulţumesc şi aştept în continuare întrebările dumneavoastră la numărul de telefon 0230-210020, precum şi pe adresa de e-mail angelazarojanu.raspunde@gmail.com. Vă puteţi expune opiniile şi pe forumul de pe site-ul PNL Suceava, care poate fi accesat la adresa http://www.pnlsuceava.ro.
(23 mai 2008, 12:58:21