Punctaje mari şi calificative maxime pentru directorii unităţilor de învăţământ din judeţ, din partea Inspectoratului Şcolar Judeţean (IŞJ) Suceava.
Reprezentanţii instituţiei au apreciat cu ”Foarte bine” activitatea managerilor în anul şcolar trecut, bilanţul pozitiv asigurându-le, cel puţin teoretic, menţinerea pe funcţie.
Diferenţele le-au făcut punctajele obţinute, de peste 86, potrivit insp. Cezar Anuţei, purtător de cuvânt al IŞJ Suceava.
Evaluarea managerilor se realizează anual şi ţine cont de o serie de indicatori de performanţă şi atribuţii (organizare, conducere/coordonare, monitorizare, pregătire etc.), de relaţiile cu autorităţile şi sindicatele, părinţi şi angajaţii şcolii.
În anul şcolar 2018-2019, în unităţile de învăţământ preuniversitar din judeţ erau 212 directori şi 66 de directori adjuncţi.
Cum se face evaluarea
Într-o primă fază a evaluării, managerii au completat o fişă de autoevaluare şi şi-au acordat singuri calificative în funcţie de modul în care au administrat şcoala în anul şcolar precedent. Fiecare a făcut o analiză asupra activităţii desfăşurate în şcoală, documentele fiind înaintate către Inspectoratul Şcolar Suceava.
Fişa are în vedere criterii precum: criteriile de dezvoltare a unităţii de învăţământ, organizarea unităţii, conducerea/coordonarea activităţii, motivarea/antrenarea personalului din subordine, monitorizare, evaluare, controlul activităţii din unitatea de învăţământ, relaţiile de comunicare şi pregătirea profesională.
Pe lângă fişele de autoevaluare, directorii şi directorii adjuncţi ai şcolilor şi liceelor din judeţ au trimis şi un raport argumentativ şi documente justificative.
Vine la rând evaluarea de etapă în cadrul căreia inspectori şcolari merg în teren şi se consultă cu personalul didactic şi nedidactic al şcolii, cu sindicate, cu autorităţi locale şi părinţi, în urma discuţiilor realizându-se un raport de etapă.
Ulterior, comisia de evaluare stabileşte punctaje şi acordă calificative, acestea fiind trimise spre validare în Consiliul de Administraţie al IŞJ.
În urma evaluării, punctajul obţinut determină acordarea calificativului, astfel: pentru 86-100 de puncte - calificativul “Foarte bine”, pentru 71-85 de puncte – calificativul “Bine”, pentru 61-70 de puncte – “Satisfăcător” şi pentru 0-60 de puncte – “Nesatisfăcător”.
După evaluarea directorilor, urmează evaluarea inspectorilor şcolari, a inspectorilor generali adjuncţi, a inspectorului general şi a directorului Casei Corpului Didactic, aceştia din urmă fiind notaţi de Ministerul Educaţiei.