Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) Suceava intermediază, prin programul european de ocupare a forţei de muncă EURES, o ofertă de 50 de locuri de muncă pe postul de asistent medical în Germania. Nemţii caută asistenţi medicali care să lucreze în spitale, azile şi alte instituţii medicale din Germania, iar criteriile de selecţie sunt mult mai puţin aspre ca în cazul altor oferte similare. Se cere diplomă de absolvire a unei şcoli de asistent medical, însă nu neapărat şi experienţă efectivă în această meserie. Mai mult, criteriul cunoaşterii limbii germane nu este eliminatoriu ca altădată, ci constituite doar avantaj la angajare. Salarizarea fixă anunţată de angajatorii germani este de 11,22 euro pe oră, iar contractele sunt pe perioade nedeterminate.
Oficialii AJOFM Suceava au ţinut să remarce de altfel că în ultima perioadă de timp Germania a devenit ţara din care provin detaşat cele mai multe oferte de locuri de muncă pentru români, prin programul EURES. În momentul de faţă, nemţii mai au oferte de locuri de muncă consistente în mai multe domenii. De exemplu, se caută 25 de specialişti IT, cu diplome de licenţă în informatică, care au cunoştinţe foarte bune de limbă engleză. De asemenea, există o ofertă bogată şi din sectorul hotelier şi alimentaţie publică. Oferta cuprinde şase posturi de manager restaurant, 18posturi de bucătar, 15 în industria gastronomiei de sistem (McDonald's, Burger King), 15 de recepţioner, 15 de ospătar. Oferta din Germania mai cuprinde câte un post de mecanic de întreţinere, specialist electronică, electrician, mecanic instalator în instalaţii sanitare şi îngrijitor bătrâni.
Întreaga ofertă de locuri de muncă în străinătate poate fi consultată pe site-ul AJOFM Suceava sau direct la sediul instituţiei, unde se poate solicita consultanţa unui angajat specializat în programul european de ocupare EURES. Marele avantaj al acestor locuri de muncă este că sunt verificate şi puse la dispoziţie de angajatori care şi-au demonstrat seriozitatea de-a lungul timpului.