Spitalele din judeţ au libere circa 300 de locuri de muncă, dar nu pot face angajări

Spitalele din judeţ au libere circa 300 de locuri de muncă, dar nu pot face angajări, se arată într-un raport întocmit de Direcţia de Sănătate Publică (DSP) Suceava şi dat publicităţii luni de purtătorul de cuvânt al instituţiei, Adrian Popescu.

În situaţia realizată la solicitarea Ministerului Sănătăţii, în vederea deblocării unor posturi, se precizează că unităţile spitaliceşti au nevoie, în total, de 26,5 norme de medici, 152 de asistente şi moaşe, 96 de personal auxiliar (infirmiere, îngrijitoare, brancardieri), şapte de personal cu studii superioare (biologi, chimişti, fizicieni), cinci de farmacişti şi o normă de fiziokinetoterapeut.

Raportul menţionează că Spitalul Judeţean de Urgenţă Suceava are vacante 13 posturi de medici, 46 de asistente şi 24 pentru personal auxiliar, în timp ce Spitalul Municipal Fălticeni are libere două posturi de medici, 20 de asistente şi moaşe şi 15 pentru personal auxiliar. La Rădăuţi, deficitul de personal este următorul: trei medici, 48 de asistente şi 22 de personal auxiliar.

Spitalul Municipal Câmpulung Moldovenesc are vacant un post de medic şi câte şase de asistente şi infirmiere, în timp ce la Spitalul Vatra Dornei necesarul este de doi medici, zece asistente şi opt de personal auxiliar. Spitalul Gura Humorului are nevoie de 2,5 norme de medici, şase de asistente şi trei de personal auxiliar. La Spitalul Cronici Siret deficitul este de trei medici, 11 asistente şi 12 personal auxiliar, iar la Spitalul de Psihiatrie Cronici Siret necesarul este de două asistente şi doi personal auxiliar. Spitalul de Psihiatrie Câmpulung Moldovenesc a anunţat trei posturi vacante de asistente şi trei de personal auxiliar.