Vor fi recalificaţi şi vor primi şi bani

Angajaţii din sistemul telecom vor putea urma o serie de cursuri de recalificare în vânzări la finalul cărora vor pleca acasă cu o diplomă recunoscută la nivel european, dar şi cu bani. Acest lucru este posibil prin accesarea unui proiect cu bani de la Uniunea European, în valoare totală de aproximativ 500.000 de euro.

Proiectul se va derula prin Sindicatul Liber Independent din Telecomunicaţii „Bogdan Vodă” Suceava şi se adresează unui număr de 112 persoane. Aleodor Nichifor, liderul acestui sindicat, a explicat şi motivele pentru care s-au accesat banii europeni.

„Oamenii care lucrează în acest sistem au cam aceeaşi calificare şi de aceea orice program de restructurare i-a afectat din plin. Practic, erau persoane fără nici o alternativă pe piaţa muncii. Prin acest proiect am încercat să le oferim o şansă în plus, mai ales că procesele de restructurare vor continua”, a declarat Aleodor Nichifor.

Liderul sindicatului „Bogdan Vodă” a clarificat şi alegerea meseriei în care se vor recalifica angajaţii din sectorul telecom. „Industrie nu mai există, iar Suceava a devenit un oraş şi un judeţ preponderent comercial. Este singurul sector care funcţionează şi din acest motiv credem că persoanele restructurate vor avea şansa de a-şi găsi o altă slujbă”, a menţionat Nichifor.

Suceava, printre puţinele judeţe unde sindicatele au accesat fonduri europene

Un amănunt important este acela că persoanele care vor participa la aceste cursuri de recalificare vor primi şi o anumită sumă de bani. La finalul cursurilor, fiecare absolvent va primi câte 1.000 de lei.

Deoarece numărul angajaţilor din sectorul telecom este mult mai mare faţă de locurile disponibile pentru aceste cursuri, cei care au accesat fondurile europene vor face şi o triere. Printre criteriile de selecţie se numără calificările pe care le au candidaţii, dar şi dacă aceştia sunt sau nu membri de sindicat.

De altfel, din cei 500.000 de euro care vor veni prin proiectul cofinanţat prin Fondul Social European în cadrul Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2011, sindicatul „Bogdan Vodă” a contribuit cu 2%.

Prezent la conferinţa de presă de ieri, Iordănel Secrieru, liderul Blocului Naţional Sindical, filiala Suceava, a ţinut să precizeze că acest proiect este printre primele la nivel naţional de care beneficiază sindicatele.

„Este un proiect îndrăzneţ, iar la final sindicatul va creşte instituţional. Mai sunt alte două sindicate care vor depune proiecte şi sper ca şi acestea să fi eligibile şi să fie aprobate finanţările”, a adăugat Iordănel Secrieru.