Firma Carrefour, care va deschide, în acest an, un hipermarket la Suceava, a lansat pentru acest obiectiv, prin intermediul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) Suceava, o ofertă de 430 de locuri de muncă.
Sucevenii interesaţi să se angajeze în cadrul acestui hipermarket trebuie să îndeplinească o serie de condiţii generale: minim studii medii/studenţi, disponibilitate pentru lucru în week-end sau
capacitate de lucru în echipă. În schimb, Carrefour promite pachet de beneficii motivant, mediu de lucru dinamic, formare profesională şi avansare rapidă în carieră.
Posturile vacante sunt pentru: operator case de marcat (normă întreagă şi jumătate de normă), lucrător comercial, lucrător recepţie marfă, lucrător întreţinere (şcoală profesională/studii de specialitate - profil electrotehnic), operator vânzări, operator supraveghere, operator stivuitor (permis atestat de auto/motostivuitorist autorizat ISCIR), profesionist produse proaspete - brutar, patiser, cofetar, bucătar, pizzer, măcelar, preparator peşte (experienţă anterioară într-un post similar minim un an), standardist – recepţionist, asistent resurse umane, lucrător deco (cunoştinţe de operare aplicaţii grafice), agent monitorizare preţuri, operator centru comenzi şi recepţie marfă, agent de turism/agent ticketing (cunoştinţe sisteme de rezervări hoteliere, experienţa într-un post similar reprezintă un avantaj), responsabil Securitate şi Sănătate în Munca (experienţa într-un post similar reprezintă un avantaj), responsabil Situaţii de Urgenţă (experienţa într-un post similar reprezintă un avantaj).
Carrefour a pus la dispoziţia candidaţilor interesaţi un numărul de telefon cu apel gratuit: 0800.0800.04, la care se fac înscrieri pentru participarea la interviu. Programarea telefonică pentru interviu este obligatorie. Interviurile vor avea loc la Casa de Cultură din Suceava, în zilele de 5, 6, 8, 9, 11, 12, 14 şi 15 februarie, începând cu ora 08.30.
(29 ian 2008, 11:48:16